OPEL/VAUXHALL SERÁ RENTABLE, ELÉCTRICA Y GLOBAL CON EL PLAN PACE!

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  • REGRESO A LA RENTABILIDAD EN 2020: 2% DE MARGEN OPERATIVO DE AUTOMOCIÓN, CASH FLOW LIBRE OPERATIVO POSITIVO [1]
  • REBAJA DEL PUNTO DE EQUILIBRIO FINANCIERO A LOS 800.000 VEHÍCULOS
  • LIDERAZGO EN ELECTRIFICACIÓN Y EMISIONES DE CO2: TODAS LAS LÍNEAS DE MODELOS CONTARÁN CON VERSIONES ELÉCTRICAS EN 2024
  • MEJORAR LA EFICIENCIA HASTA NIVELES DE REFERENCIA EN COSTES DE PRODUCCIÓN Y LOGÍSTICA, ASÍ COMO EN LA RELACIÓN COSTES SALARIALES VERSUS INGRESOS
  • INTENCIÓN DE MANTENER Y MODERNIZAR TODAS LAS PLANTAS Y EVITAR SALIDAS FORZADAS
  • EL CENTRO DE I+D DE RÜSSELSHEIM SE CONVERTIRÁ EN UN CENTRO DE COMPETENCIA GLOBAL PARA GROUPE PSA
  • AMPLIAR EL ALCANCE COMERCIAL: APROVECHAR LA MARCA OPEL PARA LAS OPORTUNIDADES DE EXPORTACIÓN EN EL EXTRANJERO Y FOMENTAR EL CRECIMIENTO DEL NEGOCIO DE VEHÍCULOS COMERCIALES LIGEROS OPEL / VAUXHALL
  • EJECUCIÓN DE PACE! PARA IMPULSAR EL RENDIMIENTO DE OPEL / VAUXHALL Y ALLANAR EL CAMINO HACIA UN FUTURO SOSTENIBLE

Rüsselsheim/Madrid, 14.11.2017.-  Michael Lohscheller, consejero delegado de Opel Automobile GmbH, anunció el plan estratégico PACE! para restablecer los pilares financieros y mejorar la competitividad y el crecimiento sostenible. Todas las iniciativas de PACE! contribuirán a los objetivos de generar un cash flow operativo positivo así como un margen operativo recurrente para la división de automoción del 2% en una primera fase en 2020 y del 6% en 2026. La integración  de fortalezas impulsará sinergias anuales en Groupe PSA hasta los 1.100 millones de € en 2020 y 1.700 millones de euros en 2026. Todas las acciones contribuirán a un punto de equilibrio financiero más bajo para Opel / Vauxhall de 800.000 vehículos, creando un modelo de negocio rentable aunque el viento sople en contra.

Al tener acceso completo a las tecnologías de Groupe PSA, Opel / Vauxhall se convertirá en un líder europeo en emisiones de CO2. Para el año 2024, todas las líneas de modelos de turismos se electrificarán – ofreciendo una versión de propulsión eléctrica de batería pura o una versión híbrida enchufable junto con motores de combustión interna más eficientes. Para 2020, Opel / Vauxhall tendrá cuatro líneas de producto electrificadas en el mercado, incluido el Grandland X hibrido enchufable (PHEV) y la próxima generación del Corsa en versión eléctrica.

La compañía mejorará su competitividad en 2020; por ejemplo, reduciendo los costes en  700 euros por automóvil. La eficiencia de los gastos de marketing mejorará en más del 10%. La eficiencia global progresará con la reducción de la complejidad en todas las funciones: relación de gastos generales y administrativos sobre la cifra de negocio que pasará del 5,6% al 4,7%, y alineación de la relación de los costes salariales sobre la cifra de negocio al nivel de las mejores referencias de la industria. La optimización de los procesos de I + D e inversiones en bienes de capital (CapEx) en el 7-8% de los ingresos de automoción, procesos de fabricación y administración en 2020 y la liberación de capital de trabajo de 1.200 millones de € en 2022 también contribuirán a aprovechar las sinergias.

La mejora de la competitividad de las plantas de fabricación dará lugar a nuevas asignaciones de vehículos que proporcionarán una mejor tasa de utilización en la próxima década. Las dos plataformas de Groupe PSA, CMP y EMP2, estarán instaladas en todas las plantas de Opel / Vauxhall. En una primera fase, se planea un SUV basado en EMP2 para Eisenach en 2019; y un vehículo del segmento D basado también en EMP2 que llegará a Rüsselsheim. La distribución de cadenas de tracción a las plantas de fabricación de Opel / Vauxhall acompañará la transición de los grupos motor propulsores de GM a los de  Groupe PSA.

“PACE! impulsará todo nuestro potencial. Este plan es primordial para la compañía, para proteger a nuestros empleados frente los vientos en contra y convertir a Opel / Vauxhall en una empresa sostenible, rentable, electrificada y global. Nuestro futuro estará asegurado y contribuiremos con excelencia alemana al desarrollo de Groupe PSA. La implementación ya ha comenzado con todos los equipos comprometidos en alcanzar los objetivos “, ha dicho el consejero delegado de Opel, Michael Lohscheller.

El plan está diseñado con la clara intención de mantener todas las plantas y evitar los despidos forzosos en Europa. La reducción necesaria y sostenible de los costes laborales se alcanzará con medidas responsables, como conceptos innovadores sobre el tiempo de trabajo, programas voluntarios o planes de jubilación anticipada.

Todos los nuevos vehículos Opel / Vauxhall se diseñarán en Rüsselsheim, que se transformará en un centro de competencia global para todo Groupe PSA. Se identifican las primeras áreas de especialización; por ejemplo: pilas de combustible, ciertas tecnologías de conducción autónoma y desarrollos de asistencia a la conducción. Esto garantizará aún más una calidad de ingeniería alemana y una innovación a precio asequible. En total, la cantidad de plataformas que Opel / Vauxhall utiliza para sus turismos se reducirá de 9 a 2 en 2024. Además, las familias de  cadenas de tracción se optimizarán de 10 a 4. “Alineando las familias de arquitecturas y motorizaciones se reducirá sustancialmente el coste de desarrollo y la complejidad de producción, lo que permite economías de escala y sinergias, y contribuye a la rentabilidad general “, ha dicho Lohscheller.

Opel / Vauxhall adaptará las  arquitecturas eficientes y flexibles de Groupe PSA más rápido de lo previsto. A partir de 2024, todos los modelos de turismos de Opel / Vauxhall se basarán en arquitecturas conjuntas de Groupe PSA. Lo próximo que llegará será el Combo en 2018 y la próxima generación del súper ventas Corsa en 2019. Este proceso continuará de forma constante con un lanzamiento importante al año. Teniendo en cuenta cada estilo de carrocería, Opel / Vauxhall lanzará 9 nuevos modelos hasta 2020. Esta gama permitirá aumentar el poder de fijación de precios de las marcas Opel / Vauxhall, y reducirá la brecha frente al índice de referencia en cuatro puntos.

El crecimiento de ventas de las marcas posicionadas y reforzadas de Opel / Vauxhall contará con el respaldo de iniciativas como la disponibilidad de ofertas financieras aún más atractivas, así como ofertas de servicios integrales de leasing a través de los Servicios Financieros de Opel y Vauxhall.

Además, Opel llegará a más de 20 nuevos mercados de exportación en el año 2022. Y explorará oportunidades de exportación rentables a medio plazo en mercados de ultramar.

Para fomentar el crecimiento en el financieramente atractivo negocio de vehículos comerciales ligeros (LCV), Opel / Vauxhall lanzará nuevos modelos y entrará en nuevos mercados con el objetivo claro de aumentar sus ventas de este tipo de vehículos en un 25% en 2020 con respecto a 2017.

“PACE! ha sido diseñado por Opel / Vauxhall para el beneficio de nuestros empleados como un refuerzo para alcanzar resultados inmediatos “, ha dicho Lohscheller.

[1]Definido como ROI + D&A –inversión de capital–R&D capitalizado – Cambio en NWC

Fuente: Grupo PSA

Fotografía: Grupo PSA

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